Pueri'Emploi
Secteur d'activité : 
Ressources humaines
Effectif : 
2

Accompagnant/e éducatif/ve petite enfance H/F
Type de Contrat : 
Contrat d’alternance, de professionnalisation
Niveau demandé : 
Bac
Prérequis : 
Temps de travail / semaine : 
28
Lieu de travail : 
Île-de-France
Description du Poste : 

Pueri’Emploi, cabinet de recrutement à taille humaine spécialisé dans les métiers de la petite enfance, de l’enfance et du handicap est à la recherche de plusieurs accompagnant(es) éducati(ves) petite enfance H/F en contrat d’apprentissage (CDD) sur 12 mois sur l’ensemble de l’Ile de France (78,92,93,94,95,91,75), pour son client un centre de formation d’apprenti spécialisé dans la formation des métiers petite enfance et à la préparation au CAP petite enfance, afin d’exercer le métier  d’accompagnant/éducatif(ve) petite enfance (H/F).

Les lieux d’apprentissages seront majoritairement des agences de garde d’enfants à domicile, cependant des opportunités en établissement d’accueil du jeune enfant (micro-crèche, crèche...)

 

Cette organisme de formation, met à votre disposition des formateurs spécialisés petite enfance (diplômés infirmière puériculture et éducatrice de jeunes enfants), pour vous former, vous suivre tout le long de votre cursus et vous préparer pour obtenir le CAP petite enfance.
Cette formation se déroulera à distance, en visio-conférence, à travers des classes virtuelles.

Votre formation pratique sera assurée grâce à votre expérience au cours de votre contrat d’apprentissage en structure.

Vous aurez l’opportunité d’obtenir votre CAP petite enfance en 1 an.

 

Profil recherché :

 

Idéalement titulaire d’un premier diplôme de niveau 5 ou 6 (BAC, CAP ou BEP)


Vous avez une réelle motivation pour les métiers de la petite enfance, vous souhaitez auprès de jeunes enfants.

 

Vous êtes sérieux(se), fiable, pro-actif(ve) et doté d’une bonne communication professionnelle , alors cette annonce est faite pour vous !

 

Une première expérience professionnelle auprès de jeunes enfants (garde à domicile, stage en établissement d’accueil du jeune enfant…) est un atout.

 

Type de contrat : contrat d’apprentissage (CDD)

 

Durée : 12 mois

 

Rémunération : entre 901,13 € et 1077,50 € brut

 

Date de démarrage : début septembre 2025